For Teens: encontrar um emprego, e mantê-lo!


Conseguir um emprego pode não ser tão fácil nos dias de hoje, mas mantê-lo pode ser ainda mais difícil. Cada um oferece conselhos sobre como fazer uma boa impressão em uma entrevista, o que dizer eo que vestir. De repente, o trabalho é seu e descobrir o verdadeiro desafio é em mantê-lo.

Conheça o desafio, desenvolvendo uma boa ética de trabalho e aprender mais sobre as expectativas do empregador. Estas são as duas chaves mais importantes para manter o seu emprego. Veja como:




Desenvolver boa ética de trabalho

Vontade é um ingrediente-chave na construção de uma boa ética de trabalho. Ela mostra que é versátil e pode ser contado. Se um funcionário não está disposto, ele/ela não será considerado um ativo por um empregador. Exemplo:

Uma bola de liga de verão contratou estudantes para apitar os jogos. Bola Tee and Pony League teve jogos no mesmo campo na mesma noite. As bases tiveram de ser transferidos entre os jogos. Quando o árbitro foi convidado para ajudar a mover as bases, sua resposta foi: ".. Fui contratado para mover as bases Fui contratado para árbitro" Ele viu como um marcador mudou as bases. Resultado: Sua atitude contado contra ele durante a consideração para o re-emprego no verão seguinte.

Consideração é uma qualidade possuída por aqueles com uma boa ética de trabalho. Ela mostra a fiabilidade e a capacidade de trabalhar bem com o outro. Exemplos de comportamento respeitoso:

um. Chegar no horário mostra responsabilidade, bem como a consideração.

b. Se você não pode fazê-lo funcionar ou vai chegar atrasado, dar o máximo de antecedência possível. Comunicação de curto deixa o empregador lutando por um suplente.

c. Assist um colaborador se necessário, e seu trabalho é alcançado.

Responsável comportamento vem daqueles com uma boa ética de trabalho. Ela ajuda a construir a confiança e mostra a confiabilidade. Exemplos de comportamento responsável:

um. Mesmo se você é ofendido, não deixe seus amigos visitá-lo em seu trabalho de babá. Ele tende a chamar a atenção de ver os filhos.

b. Não falar ao telefone com um amigo enquanto você ligar para um cliente compra.

Honestidade é uma qualidade que é desejável em um empregado. Ser honesto vai ganhar o respeito de seu empregador, bem como a sua confiança. Exemplos para ser honesto:

um. Pagar por seus lanches como loja empregado, mesmo se você observar outros funcionários não pagam para eles, demonstra honestidade.

b. Nunca emprestar dinheiro da caixa registadora, mesmo se você não está indo para pagar de volta.

c. Não mostrar-se 10 minutos de atraso e deixar 30 minutos de antecedência e ainda afirmam tempo integral.

Mesmo com ética de trabalho impecável, os problemas podem ocorrer ocasionalmente no trabalho. Identificar a causa, aprendendo o que o seu empregador espera. Muitas vezes isso pode ser feito através da observação. Se você não tiver certeza da política da empresa, pedir a um colega ou pedir à entidade patronal. Abaixo estão alguns problemas comuns que podem ocorrer e as soluções a serem considerados.

Se você se vestir de forma conservadora para a entrevista de emprego, é provável que ela é a maneira em que o empregador espera-se que vestir no trabalho. Não o surpreende com uma barriga nua ou piercing no nariz sem antes perguntar se há um código de vestimenta.

Clientes satisfeitos são o que fazem um negócio bem sucedido. No entanto, cada empresa tem uma desagradável ocasional. Se um cliente fica com raiva ou desagradável, em vez de discutir, pergunte ao seu supervisor ou gerente para ajudá-lo a gerenciar uma situação difícil.

Vá para a sua experiência de trabalho de planejamento para fazer parte da equipe. Deveres do trabalho muitas vezes se sobrepõem de forma inesperada. Trabalho em equipe é um grande problema com a maioria das empresas e da capacidade de trabalhar como parte da equipe irá refletir positivamente sobre você.

Use qualquer experiência de trabalho como um trampolim para o sucesso. Pense nisso como uma ferramenta de ensino, enquanto você aprimorar suas habilidades e desenvolver a reputação de ter uma boa ética de trabalho. Pode ser o que lhe dá a borda e você definir um pouco "sobre o resto do pacote quando se aplica para o trabalho futuro. Aceite o desafio. Conheça cabeça e construir para a próxima janela de oportunidade.


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